A minimálbér és a garantált bérminimum összege 2023-tól 14-16 %-kal emelkedik
2022. december hó 23-án a Magyar Közlöny 2022. évi 214. számában megjelent „A kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról” szóló 573/2022. (XII. 23.) Korm. rendelet (https://magyarkozlony.hu/dokumentumok/0d313604c7235103baba9c0cda1f79cf2bfcaa84/megtekintes ).
E szerint 2023. január elsejétől a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén havibér alkalmazása mellett bruttó 232 000 forint (nettó 154 280 forint), a legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló részére alapbérként megállapított garantált bérminimum (szakmunkás minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén havibér alkalmazása mellett bruttó 296 400 forint (nettó 197 106 forint).
A fizetendő terhek, járulékok a https://adopraxis.hu/cikk/minimalber-2023?utm_source=edm&utm_medium=hid&utm_campaign=KAMPANY honlapon láthatók.
Kelt Agárdon, 2023. január hó 2-án
Rózsa Attila
E szerint 2023. január elsejétől a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén havibér alkalmazása mellett bruttó 232 000 forint (nettó 154 280 forint), a legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló részére alapbérként megállapított garantált bérminimum (szakmunkás minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén havibér alkalmazása mellett bruttó 296 400 forint (nettó 197 106 forint).
A fizetendő terhek, járulékok a https://adopraxis.hu/cikk/minimalber-2023?utm_source=edm&utm_medium=hid&utm_campaign=KAMPANY honlapon láthatók.
Kelt Agárdon, 2023. január hó 2-án
Rózsa Attila